2026 · 雇主计划 · 家庭储蓄指南
自雇与小企业主：先确认计划与收入性质
自雇与小企业主：暂不给雇主配比金额或账户排名。
请核实计划类型、配比、上限与归属条款。
最近的改变条件是补齐资格、身份与计划条款；资料齐全后再计算，不能用收入高低替代资格。
本页假设与逐年账
没有雇主合同，不能虚构配比。可核 PRPP 或 VRSP 的参与条件；自雇净收入与公司股息不能直接当配比工资。
什么情况下结论会反过来
先核身份、工资与计划条款，才会出现可计算的数值翻转点。自雇者或退休者取得新的合资格雇佣安排后，须重新填写条件。
PA 与下一年 RRSP 计划
本页没有已核计划，不能推定 PA 或当前共同额度占用。先取管理员记录和 CRA 额度通知；没有 PA 也不表示 RRSP 额度无限。
规则核读：2026-09-30。官方来源与计算边界。