跨国企业把非欧盟分支的经理、专家或受训员工调到欧盟分支工作的先看先看手上有没有符合条件的雇主或背书。易漏薪资门槛每年调整,递交时要按当年数字重新核对。下一步把学历认证与语言成绩先准备好,再谈工作邀约。读这一节正文下载原图 PNG全部知识卡← 欧盟公民家属自由流动居留申根区成员与 90/180 天规则 →卡上每个字都出自本站正文(核对于 2026-09-28),本站正文又逐条挂官方原文。图只帮助看清路径,不是移民或法律意见;递交前以 IRCC 与省政府官方页面为准。