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知识卡 · 注册计划:FHSA/RESP/RDSP 各自的终身限额不是同一条规则 · 第 2 / 4 张

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教育储蓄:供款不是补助,匹配不是保证

公司不能在福利通知中把「公司支付」写成「必得政府补助若干元」

教育储蓄:供款不是补助,匹配不是保证;CESG 终身上限;有结转时基本年度上限;公司支付与政府 CESG 分开;员工本年投入;年终资料;公司福利年度
公司不能在福利通知中把「公司支付」写成「必得政府补助若干元」
  • 先看先看「三条独立规则」,它们回答不同问题。
  • 易漏员工本年投入可能受历史未用空间、受益人年龄、已领取补助或计划规则影响。
  • 下一步去知识卡看记录核对问题,带计划规则找持牌专业人士。

卡上每个字都出自本页正文(资料核验 2026-09-21)。 考试口径与现行法规口径在本站是两层,卡上写的是哪一层以正文为准;个案决定请回到官方原文与持牌专业人士。

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